工作职责： 全面负责酒店日常经营和管理工作，督导店长助理和值班经理日常工作；确保酒店经营和管理指标的完成； 任职要求：? 1.大专以上学历，5年以上三星级以上酒店前厅、客房部门经理以上管理工作经验； 2.熟悉各地方相关的政策法规； 3.爱岗敬业，注重工作结果；诚信，正值，有亲和力； 4.出色的沟通能力、团队建设能力及承受工作压力的能力； 5.有很强的执行力，富有激情，能出色完成公司下达的各种指令。

工作职责： 全面负责酒店日常经营和管理工作，督导店长助理和值班经理日常工作；确保酒店经营和管理指标的完成； 任职要求：? 1.大专以上学历，5年以上三星级以上酒店前厅、客房部门经理以上管理工作经验； 2.熟悉各地方相关的政策法规； 3.爱岗敬业，注重工作结果；诚信，正值，有亲和力； 4.出色的沟通能力、团队建设能力及承受工作压力的能力； 5.有很强的执行力，富有激情，能出色完成公司下达的各种指令。

最好当地户籍，28-45岁，负责在当地寻找适合公司酒店经营的租赁物业； 负责当地的市场调研和前期商务洽谈； 熟悉当地的房地产市场，有一定的社会关系； 良好的沟通能力、人际交往能力，思路敏捷，敬业负责，吃苦耐劳； 有连锁业店铺开发经验者优先考虑。